從邯鄲市發改委(wei)獲悉，邯鄲市多(duo)措并舉打好化解過剩產(chan)能攻(gong)堅戰。今年(nian)以來，已壓減煉鐵產(chan)能173萬噸、煉鋼產(chan)能52萬噸;退(tui)出(chu)煤(mei)礦2處，壓減煤(mei)炭產(chan)能12萬噸;關(guan)停淘(tao)汰(tai)火(huo)電機組10臺。
今年，省下達邯鄲(dan)去產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)任(ren)(ren)(ren)務為壓(ya)減煉(lian)(lian)鐵產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)468萬(wan)噸(dun)、煉(lian)(lian)鋼產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)200萬(wan)噸(dun)、煤炭(tan)產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)187萬(wan)噸(dun);淘汰11臺、30.7萬(wan)千瓦火電機組;關停(ting)焦爐5座，壓(ya)減焦炭(tan)產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)280萬(wan)噸(dun)。面(mian)對艱巨任(ren)(ren)(ren)務，邯鄲(dan)市強化責任(ren)(ren)(ren)，綜合施策，確保9月底前(qian)全面(mian)完成鋼鐵化解過剩產(chan)能(neng)(neng)(neng)(neng)年度任(ren)(ren)(ren)務，盡(jin)早完成煤炭(tan)、焦炭(tan)行業年度壓(ya)減任(ren)(ren)(ren)務。
嚴(yan)格(ge)政(zheng)策(ce)，依法倒逼。嚴(yan)格(ge)執行(xing)環保、能耗、水耗、質量、技術、安全6類標準，用好規劃(hua)、土地、社保、稅(shui)收四個(ge)“杠桿”。加強對(dui)鋼(gang)鐵(tie)(tie)、電力等(deng)違法排放情況監督檢查，不斷加大對(dui)超標排放企(qi)(qi)業(ye)(ye)的處罰(fa)力度，直至責令企(qi)(qi)業(ye)(ye)停業(ye)(ye)、關閉，倒逼過(guo)剩產能退出。武安市發揮(hui)鋼(gang)鐵(tie)(tie)產能交易(yi)平(ping)臺作用，按每萬(wan)噸鐵(tie)(tie)、鋼(gang)各200萬(wan)元(yuan)交易(yi)標準，組(zu)織(zhi)所有鋼(gang)鐵(tie)(tie)企(qi)(qi)業(ye)(ye)依據(ju)(ju)承(cheng)擔(dan)任務繳納鋼(gang)鐵(tie)(tie)產能指標置(zhi)換(huan)交易(yi)金，專項用于補償(chang)壓減(jian)裝(zhuang)備的企(qi)(qi)業(ye)(ye)，撬動企(qi)(qi)業(ye)(ye)通過(guo)交易(yi)產能、壓減(jian)裝(zhuang)備、兼并(bing)重(zhong)組(zu)等(deng)方式完成去產能任務。通過(guo)三大類18項指標對(dui)全市鋼(gang)鐵(tie)(tie)企(qi)(qi)業(ye)(ye)進(jin)行(xing)綜合(he)評價，實行(xing)差異化(hua)管理，為精準去產能、限產提(ti)供決策(ce)依據(ju)(ju)。
強化巡查(cha)督導。建(jian)立完(wan)善監(jian)控排查(cha)、定期巡查(cha)、責任追究機(ji)制(zhi)，通(tong)過明察暗訪(fang)巡查(cha)，始終保(bao)持高壓態勢。加大對“地條(tiao)鋼”的打擊力(li)度(du)，建(jian)立重獎舉報查(cha)處機(ji)制(zhi)。對轄(xia)區內違法生產行(xing)為(wei)進行(xing)拉網(wang)式摸排，做到(dao)橫向到(dao)邊、縱向到(dao)底，確(que)保(bao)不漏一(yi)家企(qi)業、不留一(yi)個疑(yi)點，發(fa)現一(yi)個取締一(yi)個。截至目(mu)前(qian)，邯鄲未發(fa)現新增違規(gui)項目(mu)及封存裝(zhuang)備死灰(hui)復燃現象，未發(fa)現違規(gui)生產“地條(tiao)鋼”現象。
妥善(shan)安(an)置職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)，確保社(she)會穩(wen)定。對今(jin)年去(qu)產(chan)能(neng)工(gong)(gong)作涉(she)及的3萬(wan)余名下崗(gang)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)再(zai)就(jiu)(jiu)業(ye)問(wen)題(ti)，建立完善(shan)轉崗(gang)安(an)置、企業(ye)吸納、扶持創業(ye)、公(gong)益性崗(gang)位兜底(di)等多方面安(an)置渠道。組織職(zhi)(zhi)業(ye)培(pei)訓(xun)院校開展免費技能(neng)培(pei)訓(xun)，定期邀請(qing)重點企業(ye)舉(ju)辦(ban)去(qu)產(chan)能(neng)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)專場(chang)招(zhao)聘，同時開發公(gong)益性崗(gang)位，對去(qu)產(chan)能(neng)企業(ye)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)中零就(jiu)(jiu)業(ye)家(jia)庭進(jin)行托底(di)，確保職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)就(jiu)(jiu)業(ye)有(you)出路、生活有(you)保障，不(bu)因去(qu)產(chan)能(neng)引發社(she)會穩(wen)定問(wen)題(ti)。
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